Das Märkische Werk ist Weltmarkt- und Technologieführer in der Entwicklung und Herstellung von Komponenten und Zylinderkopfsystemen für Industriemotoren in den Bereichen Marine, Lokomotive, Power Generation, Öl- und Gasindustrie sowie Racing und High Performance. Als weltweit agierendes Familienunternehmen mit Tochterfirmen in den USA, China und Japan kann das Märkische Werk auf eine über 160-jährige Tradition mit stetigen Innovationen zurückblicken. Mit unserer Arbeit leisten wir einen wesentlichen Beitrag für eine CO₂-neutrale und damit klimafreundliche Zukunft von Groß- und Hochleistungsmotoren.
Zur Verstärkung unseres Führungsteams an dem Standort Großbodungen (Thüringen) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter Werksverwaltung (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Disziplinarische Führung der Gruppenleitung des Bereiches Instandhaltung
Integration und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur vorbeugenden Instandhaltung
Planung, Koordination und Leitung von Neu- und Umbauten, Renovierungen und Erweiterungen von Gebäuden
Beschaffung, Inbetriebnahme und Integration neuer Maschinen, Anlagen und Werkzeuge
Betreuung und Optimierung der Betriebstechnik (z.B. Druckluft, Kühlwasser, Heizung)
Überwachung von Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen an Maschinen, Anlagen sowie der Gebäudetechnik
Koordination und Überwachung externer Dienstleister
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur Betriebssicherheit, Abfallentsorgung und zum Entsorgungsmanagement
Budget- und Ergebnisplanung sowie Mitwirkung bei Investitionsentscheidungen
Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Berichten zur Entscheidungsfindung
Ihr Profil:
Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung mit einer 2-jährigen Fachausbildung oder abgeschlossenes Hochschulstudium
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einem Produktionsunternehmen
Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten
Gute Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik
Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften in den Bereichen Betriebssicherheit und Abfallmanagement vorteilhaft
Bereitschaft, im Bedarfsfall auch flexibel am Abend oder an Wochenenden für kurze Einsätze zur Verfügung zu stehen, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellen
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
Ihre Perspektiven:
Werteorientierte Arbeitskultur - Wir sind bodenständig, wertschätzend und innovativ
Attraktive Vertragsbedingungen - Eine leistungsgerechte, monatlich übertarifliche Vergütung zzgl. Weihnachtsgeld und Prämienzahlung
Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Für eine langfristige Zusammenarbeit
Extras - 30 Tage Urlaub, Zuschuss zum Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing
Gelebte Nachhaltigkeit - Entwicklung nachhaltiger Lösungen für Großmotoren
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Eintrittstermins per E-Mail an personal@mwh.de (Dateien bitte ausschließlich im PDF-Format).
Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage www.mwh.de .
