Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst in der UMA-Fallbearbeitung beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir einen   Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst in der UMA-Fallbearbeitung   Unsere Stadt geht in die Zukunft  – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.   Ihr wichtiger Beitrag Sie sind verantwortlich für die Inobhutnahme und Unterbringung von unbegleiteten minder­jährigen Ausländer*innen und die damit verbundenen Prozesse mit dem Familien­gericht. Sie beauftragen die ärztlichen Untersuchungen und übernehmen die sorge­rechtlichen Belange bis zur Bestellung eines Vormunds. Sie übernehmen die Alters­einschätzung und entscheiden über das weitere Verfahren. Sie sind zuständig für die Sach­bearbeitung im Rahmen der Hilfen zur Erziehung und des Hilfe­plan­verfahrens. Die Entscheidung über die Verteilung und den dazu­gehörigen Umsetzungs­schritten liegt ebenfalls in Ihrer Verantwortung.   Was Sie mitbringen sollten Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozial­pädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolgreich abgeschlossen und idealer­weise bereits einschlägige Berufs­erfahrung gesammelt. Sie verfügen über gute Rechts­kenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, des FamFG und des BGB. Sie arbeiten eigen­verant­wortlich und selbst­ständig, verfügen über Beratungs- und Methoden­kompetenz, insbesondere in der Gesprächs­führung, und besitzen die Fähigkeit zur ziel­orientierten Zusammen­arbeit mit viel­fältigen Kooperations­partnern. Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucks­fähigkeit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus. Sie besitzen den Führerschein der Klasse B.   Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgelt­gruppe S 14 TVöD und bieten Ihnen eine zusätzliche betriebliche Alters­versorgung. WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschland­ticket mit einem Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheits­management mit z. B. diversen Sport­angeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.   Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unter­lagen ganz einfach über unser Online­portal  unter Angabe der Kenn­ziffer 2025.50.0001 bis spätestens 16. Februar 2025  einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätz­lich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeit­nahe Teilzeit- und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.   Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn |