Leitung (m/w/d) Rechnungswesen (Sofort einstellen)

Das Marienhospital Stuttgart ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitt Tbingen und beschftigt ber 2.300 Mitarbeitende. Mit 761 Planbetten, 19 Fachkliniken, 20 interdisziplinren Zentren sowie einem angeschlossenen Medizinischen Versorgungszentrum (MVZ) werden jhrlich ber 30.000 stationre und 90.000 ambulante Patientinnen und Patienten behandelt. Damit zhlt das Marienhospital Stuttgart zu den leistungsfhigsten Krankenhusern der Metropolregion Stuttgart.

Die Abteilung Rechnungswesen spielt eine zentrale Rolle in der finanziellen Steuerung und Transparenz des Hauses. Zu den Hauptaufgaben gehren die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlsse fr alle Einrichtungen der Vinzenz von Paul Kliniken gGmbH, zudem ist die Abteilung fr die Erstellung von Steuererklrungen verantwortlich. Die Liquidittsplanung und das Cashmanagement wird ebenfalls von diesem Team berwacht.

Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patientinnen und Patienten in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen fr Menschen das knnen Sie als Leitung unseres Teams jeden Tag erleben.

Sie beginnen zum nchstmglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Responsibilities

• Sie haben die Gesamtverantwortung fr das konzernweite Finanz- und Rechnungswesen, einschlielich der Finanzbuchhaltung.
• Sie erstellen Jahresabschlsse nach HGB und Krankenhausbuchfhrungsverordnung (KHBV) inkl. des Konzernabschlusses fr den Teilkonzern.
• Die Liquidittsplanung und das Cash-Management wird durch Sie gesteuert.
• Sie stellen die Einhaltung aller steuerlichen und regulatorischen Anforderungen sicher.
• Sie fhren fachlich als auch disziplinarisch und entwickeln Ihr Team (9 Mitarbeitende) weiter.
• Auch die Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse im Finanzbereich, insbesondere in der Digitalisierung und Automatisierung, ist Teil Ihres Wirkungsbereiches.
• Unsere Geschftsfhrung untersttzen Sie bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.

Qualifications

• Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Finanzen, eine abgeschlossene kaufmnnische Ausbildung mit Weiterbildung zum geprften Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse im HGB sowie im Steuerrecht bilden Ihre solide Basis.
• Dank Ihrer ersten Leitungserfahrung verstehen Sie es, Ihr Team zu motivieren und fachlich zu frdern.
• Mit analytischem Blick behalten Sie den berblick ber komplexe Zusammenhnge und treffen sichere Entscheidungen.
• Kommunikationsstrke, Offenheit und Empathie zeichnen Ihre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und externen Partnern aus.
• Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen und digitalen Lsungen rundet Ihr Profil ab.

Benefits

• Wertschtzendes Miteinander in unserer Arbeitsweise und Fhrung, basierend auf dem Dreiklang von HALT, HALTung und VerHALTen.
• Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergtung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
• Finanzielle Sicherheit und Perspektiven fr Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge ber ZVK, inklusive der Mglichkeit der Beitragsanrechnung fr Personen aus dem ffentlichen Dienst sowie zustzliche vermgenswirksame Leistungen.
• Attraktive Angebote von starken Marken bei corporate benefits.
• Arbeiten nach Ihrem Rhythmus mit flexiblen Arbeitszeiten und der Mglichkeit, mobil zu arbeiten.
• Mindestens 30 Urlaubstage sowie den 24. und 31. Dezember garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
• Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss ber das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
• Neu in Stuttgart? Fr Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen gnstige Wohnmglichkeiten in der direkten Umgebung.
• Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpssen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung fr die Kinder unserer Mitarbeitenden.
• Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
• Tglich frisch und lecker, denn in unserer Kantine kochen wir noch selbst und mit Liebe.
• Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
• Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.

Contact

Sie haben noch Fragen? Gerne!
Doreen Trmper-Kollenkark, HR Business Partner (0711 6489-8706), oder Milena Gizzi, Recruiter (--2880), freuen sich auf Ihren Anruf.