Die Gemeinde Winterbach sucht ab
1. Juli 2026 einen qualifizierten und verantwortungsbewussten

Hausmeister (m/w/d) für kommunale Einrichtungen

Ihre Aufgaben:

Sie betreuen unsere kommunalen Einrichtungen – u. a. Lehenbachhalle, Rathausgebäude, Kindergarten Schafacker, Feuerwehrhaus, Bürgerhaus Manolzweiler und das Jugendhaus – und sorgen für einen reibungslosen Betrieb.

• Durchführung von kleineren Wartungs-, Unterhalts- und Instandsetzungsarbeiten,
• Koordination und Überwachung externer Dienstleister und Handwerker,
• Kontrolle und Bedienung der gebäudetechnischen Anlagen,
• Organisation der Reinigung sowie Pflege der Außenanlagen inkl. Winterdienst,
• Sicherstellung des Hallenbetriebs in der Lehenbachhalle (Schule, Sport und Veranstaltungen – auch abends und am Wochenende),
• Betreuung und Überwachung von Veranstaltungen (insbesondere bei größeren und öffentlichen Veranstaltungen in der Lehenbachhalle),
• Ansprechpartner für Vereine, Schulen, Verwaltung und Veranstalter,
• Durchsetzung der Hausordnung und Ausübung des Hausrechts.

Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, z. B.:
  • Elektrotechnik / Gebäudetechnik,
  • Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik,
  • Veranstaltungstechnik,
  • Metallbau, Schreinerhandwerk, Landschafts- und Gartenbau oder vergleichbares,
• Von Vorteil: Einschlägige Berufserfahrung im Hausmeisterbereich oder Facility Management,
• Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise,
• Organisationsgeschick und ein sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern,
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (inkl. Wochenenden und Winterdienst),
• Technisches Verständnis und Interesse an Gebäudetechnik,
• Gute Deutschkenntnisse,
• Grundkenntnisse in MS Office,
• Führerschein Klasse BE (erforderlich),
• Wünschenswert: Führerschein CE.

Freuen Sie sich auf:

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer lebendigen Gemeinde, in der Kollegialität und Teamgeist großgeschrieben werden,
• Vergütung nach EG 6 TVöD,
• Beste Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und eine vielfältige Nahversorgung in Winterbach,
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot,
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote,
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV,
• Möglichkeit des Bike-Leasings,
• betriebliche Altersvorsorge, jährliches Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 03.05.2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter www.winterbach.de/rathaus-service/stellenangebote.

Auskünfte erhalten Sie gerne vom Leiter des Bauamtes, Herr Blessing, 07181 7006-1200 – r.blessing@winterbach.de. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne der Leiter des Haupt- und Personalamtes, Herr Kolb, 07181 7006-1100 – m.kolb@winterbach.de.