zuverlässig.
fachlich.
patientenorientiert.
Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!
In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.
Installation und Instandhaltung von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen in Bestands- und Neubauten
Wartung und Reparatur bestehender Versorgungsanlagen sowie Störungsbehebung im laufenden Betrieb
Durchführung von Prüfungen und Messungen zur Funktionskontrolle und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
Mitarbeit bei Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen im technischen Gebäudeausbau
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Pflege technischer Anlagenunterlagen
enge Zusammenarbeit mit anderen Gewerken und dem technischen Dienst im Klinikalltag
abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in für Heizung, Sanitär und Klima − idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Bereitschaft zur gewerkübergreifenden Zusammenarbeit im technischen Team
ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit technischen Anlagen
Bereitschaft zur Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen
Führerschein der Klasse B
ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum, in den Sie Ihre Stärken einbringen können
vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
abwechslungsreiche Aufgaben
verschiedenste und ständig aktuelle Benefits sowie Rabattaktionen durch unsere „Corporate Benefits“
Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere klinikeigene Kita und viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle
Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket
Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, unsere Betriebssportgruppen oder unseren klinikeigenen Fitnessraum
Onboarding, gestützt auf unser hauseigenes strukturiertes Einarbeitungskonzept
flache Hierarchien und kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre
eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L
betriebliche Altersvorsorge durch die VBL
Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, unsere betriebseigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.
Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg,
74189 Weinsberg